"Lainsäädäntömme hampaattomuus ylläpitää työperäistä hyväksikäyttöä", kirjoittaa Teollisuusliiton ulkomaalaistaustaisen työvoiman yksikön päällikkö Riikka Vasama.

"Hyvinvointikurssit tarjoavat tukea ja ammattilaisten ohjausta arjen hyvinvoinnin, jaksamisen ja elintapojen haasteisiin", kirjoittaa Teollisuusliiton järjestötoimitsija Arja Salo.

"Osaaminen ei ole enää pelkästään kertaluonteisesti hankittu tutkinto, vaan jatkuvaa oppimista", kirjoittaa Teollisuusliiton koulutuspäällikkö Veli-Matti Kauppinen.

"Lakko-oikeus ei ole häiriö, vaan järjestäytyneen työelämän kulmakivi", kirjoittaa Teollisuusliiton kansainvälinen asiantuntija Mikko Hakkarainen.

"Työsuojelulla on Suomessa pitkät juuret. Teollisuus oli alusta alkaen edelläkävijä", kirjoittaa Teollisuusliiton erikoistutkija Matti Roitto.

"Me emme tarvitse vahvempia johtajia. Me tarvitsemme viisaampaa ja ratkaisukeskeisempää johtajuutta", kirjoittaa Teollisuusliiton varapuheenjohtaja Turja Lehtonen.

"Kilpailukyky kestää palkankorotukset ja ostovoiman nousu on tärkeää suhdannetilanteen kannalta", kirjoittaa Teollisuusliiton pääekonomisti Timo Eklund.

"Oppiminen ei ole vain yksilösuoritus, vaan parhaimmillaan sosiaalinen ja yhteisöllinen prosessi", kirjoittaa Teollisuusliiton koulutussuunnittelija Sari Perkiö.

"Leikkaukset eivät toimi, kun työllistymisen esteet ovat rakenteellisia ja henkilökohtaisia", kirjoittaa Avoimen työttömyyskassan kassanjohtaja Sami Aapro.

"Kasvu syntyy vain silloin, kun ihmisillä on työtä, turvaa ja luottamusta tulevaisuuteen", kirjoittaa Teollisuusliiton yhteiskuntasuhteiden asiantuntija Mikko Koikkalainen.