Ensimmäinen vuosi on ollut takkuinen, mutta nousujohteinen. Lokakuussa yllätti uutinen omistajan vaihtumisesta. Avoin ilmapiiri ja huumori auttavat työntekijöitä jaksamaan.

Turvallisuuden kannalta kriittisten laitteiden ja järjestelmien huolto- ja kunnossapito-ohjelmat jäävät yllättävän usein noudattamatta.

Alumiini- ja lasirakentaja Alutecilla työnilo ei ole kadonnut, vaikka yrityksen toimiala on ajautunut täydelliseen myrskyyn.

Päihteiden käyttö on työturvallisuusriski. Päihdeohjelma auttaa ennaltaehkäisemään riskikäytön haittoja.

Valmet Automotiven Uudenkaupungin akkutehtaalla työntekijöiden järjestäytyminen on noussut roimasti parissa vuodessa.

Teknologiaosaajat eläköityvät, ja uusia on saatava kiireesti lisää. Suomen omat ihmiset eivät riitä, vaan tekijöitä on löydettävä muualta maailmasta.

Teollisuusliiton työympäristöyksikön tehtäväkenttä on laaja. Siihen kuuluvat muun muassa työsuojelu ja tasa-arvo- ja yhdenvertaisuusasiat.

Järvikylän Famifarm Joroisissa kasvattaa yrttejä ja salaatteja läpi vuoden. Monikansallinen työyhteisö on syntynyt vähitellen ja suositusten kautta.

Parasta työpäivässä on vitsailu työn lomassa, kertovat Comfortan pesulassa Tampereella työskentelevät Vimukthi Madanayaka ja Jaan Paavola.

Univision tehtaalla valmistuu tuhat tyynyä ja viisisataa peittoa yhdessä vuorossa. Yksi tuotannon tukijalka on äitiyspakkaukseen ommeltavat peitteet ja peitemakuupussit.