Tapatur­missa raskas vuosi 2022

– Työta­pa­tur­ma­ti­las­toissa teolli­suus näkyy kakko­sena raken­ta­misen jälkeen, Teolli­suus­liiton työym­pä­ris­tö­asian­tun­tija Mika Poiko­lainen kertoo.

Nämä olivat vuoden 2022 viisi kuole­maan johta­nutta työta­pa­turmaa teolli­suu­dessa: trukkion­net­to­muus, kemikaa­li­vuoto tuotan­to­lai­tok­sessa, puris­tu­minen koneiden väliin, väkival­lan­teko postin­ja­ke­lussa ja (mahdol­li­sesti myös sairaus­koh­tauk­sesta johtunut) onnet­to­muus telakalla.

Poiko­lainen on vuosia seurannut työpaik­ka­ta­pa­turmia ja viran­omaisten tarkas­tus­ker­to­muksia. Monissa niistä maini­taan ohjeis­tuksen puutteel­li­suus tai todetaan, että lisäoh­jausta, opastusta ja koulu­tusta olisi pitänyt olla työpai­kalla enemmän.

Oikotietä onneen ei ole, vaan kaikki työteh­tä­vään liittyvät asiat on katsottava.

Poiko­lainen muistuttaa, että työntekijän pereh­dy­tyk­seen kuuluu myös vaara­ti­lan­teiden ja vaara­te­ki­jöiden tiedos­ta­minen työympä­ristössä ja se, että työntekijä ymmärtää työteh­tä­vään liittyvät toimin­ta­tavat. Ohjekirjan antaminen käteen ei riitä.

– Oikotietä onneen ei ole, vaan siinä on katsot­tava kaikki työteh­tä­vään liittyvät asiat. On tunnis­tet­tava vaarat ja toimin­ta­tavat. Työtur­val­li­suu­desta huoleh­ti­minen kuuluu työpaikan johta­mi­seen, Poiko­lainen painottaa.

– Kiire maini­taan harvoin suoraan tarkas­tus­ra­por­teissa, mutta se on luetta­vissa rivien välistä, Poiko­lainen lisää.

YHÄ VÄHEMMÄN TARKASTUKSIA

Vuoden 2021 työsuo­je­lu­val­von­ta­ra­portin mukaan työpaik­ka­tar­kis­tuksia tehtiin 20 495. Parhaim­mil­laan tarkas­tuksia on tehty noin 28 000 vuodessa. Myös jokaista tarkas­tusta varten varattu aika on lyhen­tynyt. Laskeva trendi näkyy ympäri Eurooppaa, vaikka Teolli­suus­liitto yhdessä koko ay-liikkeen kanssa vaatii päinvas­toin tarkas­tusten lisäämistä.

– Haluamme viran­omaisten näkyvän työpai­koilla. On merki­tyk­sel­listä, että viran­omainen ottaa kantaa, ehkä ravis­te­leekin työnan­tajaa ja tukee työsuo­je­lu­val­tuu­tet­tuja työpai­koilla, Poiko­lainen sanoo.

Huoles­tut­tavaa on, että tarkas­tus­käyn­neil­lään suoma­lainen työsuo­je­lu­vi­ran­omainen näki puutteel­li­suuksia liki 40 000 kertaa.

– Työsuo­je­lu­vi­ran­omainen on antanut 34 000 toimin­taoh­jetta ja 5 000 kehotusta. Kyllä tämä kertoo sen, että Suomessa on työpaik­koja, jotka eivät noudata lain henkeä, Poiko­lainen arvioi.

Suomessa on työpaik­koja, jotka eivät noudata lain henkeä.

– Jos minulta kysyt­täi­siin, miten sanktioita tulisi antaa, loisin ”työsuo­jelun parkki­sakon”. Se voitai­siin määrätä heti kun tarkas­taja havaitsee tarkas­tus­käyn­nil­lään epäkohdan. Sanktiot laimin­lyön­neistä ovat tällä hetkellä hyvin pieniä. Niitä tulisi koventaa, Poiko­lainen vaatii.

Työym­pä­ris­tö­asian­tun­tija muistuttaa, että Suomessa on myös loistavia työnan­tajia. Siksi ”Nolla kuole­maan johtavaa tapaturmaa” on hänen mukaansa realis­tinen tavoite.

Teksti on lyhen­nelmä Finunionsin verkko­si­vuilla julkais­tusta artik­ke­lista.

Lue lisää: Kun yksi on poissa – kuolema työyh­tei­sössä järkyttää (Tekijä 13.9.2021)