UPM Timbe­rin yt-ilmoi­tus tuli yllätyksenä

Kaukaan sahan pääluot­ta­mus­mies Jarno Meri­salo kertoo, että pien­tuk­ki­lin­jan lakkau­tus­suun­ni­telma tuli vastaan odotet­tua aiemmin.

17.2.2021

UPM Timber tiedotti 2.2.2021 tavoit­te­le­vansa toimin­nan tehos­ta­mista, kannat­ta­vuu­den paran­ta­mista ja kilpai­lu­ky­vyn vahvistamista.

Suun­ni­tel­missa on johta­mis­mal­lin uudis­ta­mi­nen, toimi­tus­ket­jun suora­vii­vais­ta­mi­nen, Kaukaan sahan pien­tuk­ki­lin­jan lakkaut­ta­mi­nen vuoden 2021 aikana sekä Korkea­kos­ken sahan käyn­tias­teen optimointi.

Suun­ni­tel­miin liit­tyvä henki­lös­tön koko­nais­vä­hen­nys­tarve on enin­tään 60 henkilöä.

Lappeen­ran­nassa sijait­se­van Kaukaan sahan pääluot­ta­mus­mies Jarno Meri­salo kertoo, että työn­te­ki­jät otti­vat yt-uuti­set vastaan yllä­tyk­senä ja epätie­toi­sissa tunnelmissa.

– Kaukasta on aina pidetty turval­li­sena ja pitkät työurat tarjoa­vana työpaik­kana, Meri­salo toteaa.

TUOTTEILLA HYVÄ MENEKKI

Ensim­mäi­sessä yt-tapaa­mi­sessa ei tullut lisä­va­lais­tusta julki­suu­dessa ollei­siin tietoi­hin. Tässä vaiheessa on vielä epäsel­vää, miten esimer­kiksi henki­lös­tön vähen­nys­tarve kohdentuu.

Kaukaan pien­tuk­ki­linja työl­lis­tää Meri­sa­lon mukaan noin kymme­nen henkeä. Linja muodos­taa noin viiden­nek­sen sahan puolen miljoo­nan kuution vuosikapasiteetista.

Pien­tuk­ki­lin­jan lakkau­tus­suun­ni­telma ei tullut yllä­tyk­senä, mutta aika­taulu on oletet­tua kireämpi.

– On annettu ymmär­tää, että pien­tuk­ki­lin­jalla olisi menty vielä joku vuosi, Meri­salo kertoo.

Myös­kään mark­ki­na­ti­lanne ei tunnu perus­te­le­van henki­lös­tön vähennystarvetta.

– On puhuttu, miten hyvältä tuot­tei­den menekki näyt­tää. Samaan syssyyn sitten vähen­ne­tään, Meri­salo pohtii.

HAITTOJEN MINIMOINTIA

Pääluot­ta­mus­mies kertoo, että Kaukaan sahalla noin 120 työn­tekijän ikähai­tari on laaja. Töissä on sekä uusia nuoria teki­jöitä että eläkei­kää lähestyviä.

Hän odot­taa, että yt-prosessi saadaan vietyä läpi hyvässä hengessä ja erilai­sia ratkai­suja hakien.

– Pyrit­täi­siin mini­moi­maan kaikki haitat ja pitä­mään työn­te­ki­jä­kunta moti­voi­tu­neena, Meri­salo toivoo.

TEKSTI ANTTI HYVÄRINEN
KUVA KITI HAILA