Turval­linen työpaikka raken­ne­taan työnan­ta­jien ja työnte­ki­jöiden yhteistyöllä

Työsuo­je­lu­val­tuu­tetut, ‑varaval­tuu­tetut ja ‑asiamiehet ovat turval­lisen työpaikan raken­tajia. He toimivat työnte­ki­jöiden edusta­jina ja pitävät yhteis­työssä työnan­ta­jien kanssa huolta siitä, että työt voidaan tehdä turval­li­sessa ja terveel­li­sessä ympäris­tössä. Juuri he huoleh­tivat siitä, että ihmisten työky­vystä pidetään huolta päivit­täin ja koko työuran ajan.

Työsuo­je­lu­vaalit järjes­te­tään Teolli­suus­liiton sopimus­aloilla kuluvan marras­kuun ja tulevan joulu­kuun aikana. Lain mukaan vaalit täytyy järjestää työpai­koilla, joissa työsken­telee säännöl­li­sesti vähin­tään kymmenen henkilöä. Valinnat voidaan tehdä myös henki­lö­mää­räl­tään pienem­millä toimi­pai­koilla. Se on vähin­täänkin suosi­tel­tavaa. Turval­linen työ on kaikkien oikeus.

Vaalien ja esimer­kiksi niihin sisäl­tyvän ehdokas­a­set­telun järjes­tä­mi­seen tarvi­taan lakisää­tei­syy­destä huoli­matta työnte­ki­jöiden aktii­vi­suutta. Tehtävä ei ole vaikea, vaan ensim­mäinen arvokas askel kohti turval­lista työpaikkaa. Ohjeet ja materi­aalit löytyvät Teolli­suus­liiton verkkosivuilta.

Turval­linen työ on kaikkien oikeus.

Nyt valituksi tulevien työsuo­je­lu­val­tuu­tet­tujen toimi­kausi alkaa vuoden 2026 alussa. Toimi­kaudet ovat tyypil­li­sesti kahden vuoden mittaisia, mutta myös muun pituisia kuten neljän vuoden kausia on käytössä. Samalla on hyvä pitää mielessä, että lain mukaan valinnat voidaan tehdä milloin vain. Esimer­kiksi viipy­mättä silloin, kun uusi työpaikka aloittaa toimintansa.

Teolli­suus­liitto järjestää työsuo­je­lu­teh­tä­viin valituiksi tulleille jäsenil­leen korkea­ta­soisen maksut­toman koulu­tuksen. Koulu­tuk­seen osallis­tu­minen on työsuo­je­lu­val­tuu­tet­tujen koulu­tus­so­pi­muksen ja lain mukainen oikeus. Start­ti­kurs­sien jälkeen tarjolla on muuta aihee­seen liittyvää koulu­tusta sekä neuvontaa ja tukea tehtä­vien hoita­mi­sessa. Yksin ei jää kukaan. Siitä pitävät huolta liitossa työsken­te­levät ammat­ti­laiset sekä koulu­tuk­sissa ja verkos­toi­tu­malla tutuiksi tulevat muilla työpai­koilla toimivat työsuojeluvaltuutetut.

Työtur­val­li­suus on työnan­tajan vastuulla. Työnte­ki­jöiden pitää puoles­taan toimia annet­tujen ohjeiden mukai­sesti. Siinä on turval­lisen työpaikan kivijalka, jonka varassa ennakoiva työtur­val­li­suus­kult­tuuri, henki­lö­koh­tainen vastuun­kanto ja muiden autta­minen toimi­maan turval­li­sesti voivat hyvin toteutua työnan­ta­jien ja työnte­ki­jöiden yhteistyönä.

Valtaosa työta­pa­tur­mista voidaan ehkäistä, kun työpai­kalla toimii aktii­vinen ja tehokas työsuo­je­luor­ga­ni­saatio. Nyt on oikea hetki varmistaa, että jokai­sella työpai­kalla valitaan työsuo­je­lu­val­tuu­tettu huoleh­ti­maan kaikkien turval­li­suu­desta ja hyvinvoinnista.