Turja Lehto­nen: Työvoi­man liik­ku­vuus keskusteluttaa

Ulko­mai­nen työvoima on yksi työmark­ki­na­kes­kus­te­lu­jen kestoaihe. Työvoima on aina liik­ku­nut ja tulee liik­ku­maan paitsi rajo­jen sisällä myös niiden yli. Erityi­sesti elin­kei­noe­lämä pitää yllä jatku­vaa vaati­mus­taan työpe­räi­sen maahan­muu­ton lisää­mi­sestä. Siihen liit­ty­vää työn­tekijän oles­ke­lu­lu­pa­jär­jes­tel­mää moiti­taan hanka­laksi ja esteeksi työpe­räi­selle maahan­muu­tolle Suomeen.

Työ- ja elin­kei­no­mi­nis­te­riö teetti selvi­tyk­sen, jossa todet­tiin, että itse asiassa työlu­pien käsit­te­ly­aika on lyhyy­des­sään euroop­pa­lai­sit­tain kärki­ta­soa. Erityis­osaaja pääsee Suomeen helposti töihin, kunhan hänellä on täällä työpaikka. Myös tarve­har­kinta on meillä todel­li­suu­dessa varsin suppeaa. Lupa­ha­ke­muk­sia ei juuri­kaan hylätä, ja saata­vuus­har­kinta ei yleensä ole syy lupien hylkää­mi­seen. Syyt hylkäyk­siin liit­ty­vät useim­mi­ten työnan­ta­jan edel­ly­tyk­siin toimia työnan­ta­jana tai puut­tei­siin työehdoissa.

Työpe­räi­sen maahan­muu­ton lisää­mi­nen on jo nykyi­sen halli­tuk­sen ohjel­massa selvästi ilmastu tavoite. Mitta­rina tavoit­teen onnis­tu­mi­sessa käyte­tään myön­net­ty­jen työlu­pien määrää. Vuonna 2020 työn­teon perus­teella haet­ta­via ensim­mäi­siä lupia myön­net­tiin noin 4 500 ja vuonna 2021 noin 5 800. Vertai­lun vuoksi vuonna 2018 niitä myön­net­tiin noin 3 400. Ilman koro­na­pan­de­miaa määrät olisi­vat suurella toden­nä­köi­syy­dellä olleet korkeam­pia viimeis­ten kahden vuoden aikana.

Ay-liike ei vastusta ulko­maista työvoi­maa, vaan haluaa toimia myös heidän edunvalvojanaan.

Keskus­te­lussa unoh­tuu helposti, että jo tällä hetkellä meillä työs­ken­te­lee runsaasti ulko­maa­lais­taus­tai­sia työn­te­ki­jöitä useilla eri aloilla, kuten rakennus‑, palvelu- ja maata­lous­aloilla sekä telak­ka­teol­li­suu­dessa. Työn­teon perus­teella haet­ta­vien jatko­lu­pien määrä on kasvussa. Maata­lou­den kausi­työ­hön myön­ne­tään vuosit­tain reilusti yli 10 000 lupaa.

Se, mihin pitää puut­tua entistä kovem­min ottein, on ulko­mai­sen työvoi­man hyväk­si­käyttö. Saamme jatku­vasti kuulla erit­täin räikeitä esimerk­kejä siitä, milloin miltä­kin alalta. On häpeä, että Suomen kaltai­sessa itse­ään länsi­mai­sena sivis­tys­val­tiona pitä­mässä valtiossa tapah­tuu ihmis­kaup­paa tai siihen viit­taava toimintaa.

Työnan­ta­jilla on aidosti mahdol­li­suus vaikut­taa siihen, että Suomeen saadaan kaikille reilut työmark­ki­nat. Heillä on myös työka­lut siihen. Vali­tet­ta­van vähän siltä suun­nalta kuuluu tuomit­se­via puheita silloin, kun kuulemme suoras­taan rikol­li­sesta toimin­nasta ulko­mai­sen työvoi­man suhteen. Yhdessä ammat­tiyh­dis­tys­liik­keen kanssa työnan­ta­jat voivat halu­tes­saan olla luomassa oikeu­den­mu­kai­sia työmark­ki­noita. Ay-liike ei vastusta ulko­maista työvoi­maa, vaan haluaa toimia myös heidän edun­val­vo­ja­naan. Usean kerrok­sen työmark­ki­noi­den luomi­nen ei kuulu työka­lu­va­li­koi­maamme nyt eikä jatkossa.

Kirjoit­taja on Teol­li­suus­lii­ton 1. varapuheenjohtaja.