Tulevai­suus­se­mi­naari: ”Omista­jalla on väliä”

Teolli­suuden tulevai­suus Suomessa ‑seminaari pidet­tiin liitto­ko­kouksen lomassa. Seminaarin avannut Ilmarisen johtaja Jaakko Kiander painotti avaus­pu­heen­vuo­ros­saan omistus­pohjan merkitystä.

Ilmarisen mukaan aiemmin omistus­pohjaa ei ehkä pidetty maan etujen kannalta niin merki­tyk­sel­li­senä. Nyt valtiot, alueet ja kaupungit kilpai­levat yritysten sijoittumisesta.

– Ruotsi ja Saksa esimerk­kejä maista, joissa keskeisen teolli­suuden omistus on pidetty aika hyvin omissa käsissä.

– Kun katson maailmaa, yritykset muuttuvat yhä suurem­miksi, esimerk­kinä Rauta­ruukki ja SSAB. Kun yrityksiä on yhä vähemmin, sitä tärkeämpää on, missä yritykset pitävät pääma­jaansa. Yrityksen sijoit­tu­mi­sella alkaa olla strate­gista merkitystä.

Suomen tulevai­suuden menes­tyksen avaimiin Kiander luki nämä seuraavat edellytykset:

– Teolli­suuden on pysyt­tävä uudis­tus­ha­lui­sena ja keskeisen omistuksen on pysyt­tävä täällä Suomessa.

Tekno­lo­gia­teol­li­suus ry:n varatoi­mi­tus­joh­taja Eeva-Liisa Inkeroinen liputti seminaa­rissa sopimisen yhteis­kunnan puolesta.

– Emme ole ajamassa alas suoma­laista TES-järjes­telmää, Inkeroinen vakuutti.

Inkeroinen kuvaili tyyty­väi­senä, että Tekno­lo­gia­teol­li­suus ja Teolli­suus­liitto pitivät viimei­simmät työeh­to­so­pi­mus­neu­vot­te­lunsa salansa peräti kolme kuukautta pukah­ta­matta tavoit­teista tai vaikeuk­sista kenel­le­kään ulkopuo­li­sille. Solmitun työeh­to­so­pi­muksen mielui­sim­pana puolena hän piti pekkas­päi­viin kajoamista.

– Erityisen arvok­kaana pidän mahdol­li­suutta muuttaa Pekkasia palkal­li­siksi työajoiksi. Osaajista alkaa olla pulaa, Inkeroinen perusteli.

Tekno­lo­gia­teol­li­suu­delle on Inkeroisen mukaan hyvä uusi avaus myös se, että liitot yrittävät auttaa työpaik­ka­tason ongel­mien laukaisemisessa.

– Toimi­tus­var­muus on tärkeä kilpai­lu­te­kijä kansain­vä­li­sillä markki­noilla. Tulemme liittoina yhdessä apuun ennen kuin sukset menevät ristiin työpaikoilla.

Puheen­joh­taja Heli Puura TEAM Teolli­suusa­lojen ammat­ti­lii­tosta iloitsi vilpit­tö­mästi tästä Tekno­lo­gia­teol­li­suuden sopimisen ja neuvot­te­le­misen viestistä.

– Tekno­lo­gia­teol­li­suus haluaa edelleen solmia työeh­to­so­pi­muksia ja tukea luotta­mus­mies­jär­jes­telmää. Tämä on meille äärim­mäisen tärkeää, Puura totesi.

Puura muistutti siitä, miten karvaita kokemuksia on saatu, kun hallitus on ryhtynyt sohlaa­maan työmarkkinoilla.

– Työmark­ki­naos­a­puolten kannattaa sopia asiat itse, Puura alleviivasi.

Helppoa ei sopiminen ja neuvot­telu ole, varsin­kaan paikal­li­sella tasolla. Paikal­lista sopimista on kehitet­tävä Puuran mielestä hartiavoimin.

– Työpai­koilla on kehitet­tävä aidosti tasaver­taista sopimista. Nyt on näytön paikka.

– Sopiminen on hoidet­tava niin, että sekä duunari että yrity­se­dus­taja voivat todeta kummankin voitta­neen. Meillä liitoissa mutta myös työpai­koilla on tehtävä tämän eteen paljon töitä.

TEKSTI SUVI SAJANIEMI   KUVA JYRKI LUUKKONEN