Itseoh­jau­tuva opis­kelu miellytti

Pääluot­ta­mus­mies, Abb Oy Motors and Gene­ra­tors, Pitäjänmäki
Ammat­tio­sas­ton puheen­joh­taja, Ström­ber­gin tehtaan työn­te­ki­jäin ao. 70

– Opis­ke­li­jalle anne­taan paljon vastuuta. Omatoi­mi­sesti tutki­taan ja haetaan tietoa. Minulle sellai­nen sopii, uskon että oppi jää parhai­ten päähän silloin, kun asiat tekee itse”, kuvai­lee Harri Rusa­nen koke­muk­si­aan kuukau­den kurssilta.

Rusa­nen kävi Osal­lis­tu­jan aree­nat – kuukau­den kurs­sin Murikka-opis­tossa syksyllä 2020. Jous­toa opis­ke­luun löytyi, vaikka Rusa­nen ei pysty­nyt täysin tyhjen­tä­mään työka­len­te­ri­aan. Hänestä tuli kesken kurs­sin pääluot­ta­mus­mies Abb Oy Motors and Gene­ra­tor­sin Helsin­gissä sijait­se­valle tehtaalle; aiem­min hän oli toimi­nut varapääluottamusmiehenä.

– Edel­täjä jäi eläk­keelle, minä tulin tilalle. Siksi minulla oli joitain pakol­li­sia kokouk­sia, mutta osal­lis­tuin niihin Team­sin kautta ja olin sen aikaa poissa luokasta. Ihan hyvin se onnistui.

Ensim­mäistä kertaa Rusa­nen muis­te­lee olleensa Muri­kan kurs­silla 2010-luvun alun aikoihin.

– Kymmen­kunta kurs­sia on tullut käytyä, muun muassa nuoriso- ja luottamusmieskursseja.

Kuukau­den kurs­silla oli yhteensä 12 opis­ke­li­jaa, enim­mäk­seen pääluot­ta­mus­mie­hiä. Heitä oli pienistä ja isoista yrityk­sistä, ympäri Suomen ja Teol­li­suus­lii­ton eri sekto­reilta. Yksi osal­lis­tuja oli Suomen Elin­tar­vi­ke­työ­läis­ten liitosta SEL:stä.

Esiin­ty­mis­tai­toi­hin tuli paljon buus­tia ja itse­var­muus kasvoi.

Opis­ke­li­joi­den vuoro­vai­ku­tus­tai­to­jen kehit­tä­mi­nen oli yksi kurs­sin tavoit­teista, ja Rusa­nen kokee juuri tässä asiassa otta­neensa selviä edistysaskelia.

– Esiin­ty­mis­tai­toi­hin tuli paljon buus­tia ja itse­var­muus kasvoi. Muilta opis­ke­li­joilta sai hyviä vink­kejä. Kuinka esimer­kiksi Power­point-kalvoja ei kannata lukea vain läpi, vaan mieluum­min poimii pääpoin­tit ja esit­te­lee niitä. Kehi­tyin myös kirjoi­tus­tai­doissa ja ‑teknii­kassa, ja tästä kuuluu kiitos Marjo Nurmelle. Muri­kan opet­ta­jat ovat rautai­sia ammattilaisia.

Neljällä viikolla oli kulla­kin oma teemansa. Kurs­si­lai­set saivat valita siihen liit­ty­vän aiheen, jota käsit­te­li­vät omassa työs­sään. Esimer­kiksi kolman­nella viikolla teemana oli tuot­ta­vuu­den ja työyh­tei­sön kehit­tä­mi­nen edun­val­von­nan näkö­kul­masta, ja tältä pohjalta Rusa­nen otti essee­teks­tinsä aiheeksi Lean Six Sigma ‑mene­tel­män, jonka ideana on tuotan­non proses­sien syste­maat­ti­nen parantaminen.

– Kävin siinä työssä läpi sitä, kuinka työn­te­ki­jöitä saadaan sitou­tet­tua. Valion pääluot­ta­mus­mies kertoi, että hän vie sen heidän työpai­kal­leen luettavaksi.

Kurs­si­ryhmä oli tiivis ja hyvä­hen­ki­nen. Poru­kan tiivis yhtey­den­pito on jatku­nut kurs­sin jälkeenkin.

– Meillä on What­sApp-ryhmä, melkein joka päivä joku kirjoit­taa sinne jotain. Ja kun jossain tapah­tu­missa nähdään, niin juttu luis­taa aina ihan niin kuin oltai­siin vielä­kin Muri­kassa. Tarkoi­tus on myös järjes­tää tapaa­mi­nen, korona vain on sotke­nut suun­ni­tel­mia, kertoo Rusanen.