OIVALTAJA: Ville-Oskari Kinnu­nen: ”Yritän antaa tukea pääluot­ta­mus­mie­helle, ettei hänen tarvitse hoitaa kaikkea”

Metsällä käymi­nen auttaa Ville-Oskari Kinnusta pyyh­ki­mään työasiat pois mielestä. Mukana matkassa kulkee Roki, metsäs­tys­lin­jan kultai­nen noutaja.

– Syksyllä tulee käytyä hirvi- ja lintu­met­sällä. Talvella sitten metsäs­tän lähinnä jänistä, ja näädän pyyn­tiä jonkin verran.

Kajaa­ni­lai­nen Kinnu­nen työs­ken­te­lee Talvi­vaa­ran kaivok­sella proses­sin­hoi­ta­jana, minkä lisäksi hän toimii bioliu­o­tus- ja vesien­hal­lin­tao­sas­ton luot­ta­mus­mie­henä. Niinpä häneltä tule­vat työka­ve­rit välillä kyse­le­mään esimer­kiksi palkan perus­tei­siin ja lasken­taan liit­ty­viä asioita.

– Aina­kin muuta­man kerran kuukau­dessa joku tulee puhu­maan näistä jutuista.

Kinnu­nen halusi pystyä vastaa­maan kave­rien kysy­myk­siin mahdol­li­sim­man hyvin, joten hän etsi Murikka-opis­ton kurs­si­ka­len­te­rista palk­ka­tek­nii­kan kurs­sin ja sopi työnan­ta­jan kanssa lähte­vänsä Tampe­reelle Murikkaan.

– Tarkoi­tus on, että voisin antaa neuvoja ja pohjaa muil­le­kin työn­te­ki­jöille. Ja lisäksi se, että voin olla tukena pääluot­ta­mus­mie­helle, ettei hänen tarvitse hoitaa kaik­kea yksin, varsin­kin jos on helpom­pia kysy­myk­siä, joihin muut­kin voivat vastata. Jos on jotain moni­mut­kai­sem­paa, niin sitten varmis­tan häneltä.

Muri­kassa Kinnu­nen oli aiem­min käynyt luot­ta­mus­mies­ten perus­kurs­sin sekä työsuo­je­lun perus- ja jatko­kurs­sin. Palk­ka­tek­nii­kan kurs­silla hän oppi muun muassa työn­vaa­ti­vuus­ryh­mien (TVR) määrittelyä.

– Miten ne pistey­tyk­set katso­taan työeh­to­so­pi­muk­sen pohjalta ja miten TVR laske­taan. Ja tuli­han siellä kaik­kea palk­kaan liit­ty­vää asiaa, oli henki­lö­koh­taista palkan­osaa, aika­palk­kao­suu­den ja loma­ra­han laske­mista, Kinnu­nen kertoo.

Lisäksi tietoa kertyi kurs­sin muilta opis­ke­li­joilta heidän työpaik­ko­jensa palk­kaus­ta­voista. Yksi Talvi­vaa­ran erikois­käy­täntö, jota monessa yrityk­sessä ei tunneta, on syksyllä perus­tettu TVR-ryhmä, johon kuulu­vat myös osas­ton luottamusmiehet.

– Nyt määri­tel­lään osas­to­koh­tai­sesti töiden vaati­vuus­ryh­mät. Tämä on minusta hyvä uudis­tus, että osas­ton tasolla on tieto, mitä mistä­kin makse­taan, kehuu Kinnunen.

TEKSTI MIKKO NIKULA
KUVA PEKKA AGARTH

PALKKATEKNIIKAN KURSSI

VILLE-OSKARI KINNUNEN

Proses­sin­hoi­taja, luottamusmies
Terra­fame Oy, Sotkamo
Kainuun Kaivos­työn­te­ki­jät ao. 346

Lue lisää Teol­li­suus­lii­ton koulu­tus­toi­min­nasta ja hae kurssille